「セルフリーダーシップ」を発揮した状態 ＝ ⾃⽴した状態
「7つの習慣®」は⼤きく２つのパートに分かれていますが、
セルフリーダーシップを発揮するために重要な３つの要素は
「7つの習慣®」の中の、第１〜３の習慣であるとされています。
・第1〜3の習慣＝⼀⼈ひとりが⾃⽴するための習慣
・第4〜6の習慣＝⾃⽴した⼈たちで⼤きな成果を⽣むための習慣
FCEトレーニング・カンパニーは、 「⾃⾛型チーム」を⽬指す
企業様に向けて、 この考え⽅をベースにした研修を提供しています。
習慣化を目的とした充実のフォロープログラム「知ってる」ではなく「できる」まで
研修を一過性のもので終わらせない、充実のフォロープログラム。
FCEトレーニング・カンパニーの7つの習慣®研修では、7つの習慣®を「知ってる」で終わらせず、
ビジネスで「できる」ようにすることにこだわった独自の仕組みがあります。
FOLLOW1 習慣化の21日間
自分に必要で、チャレンジしたいと思う「習慣」を定め、研修後3週間チャレンジしていただきます。
研修の記憶も新しく、意欲も高い「最初の21日間」で、習慣化への意識を高め、行動の継続、変化へと繋げます。
共に2日間を過ごした、同じような立場の研修参加者と、3週間毎日、「チャレンジ」についてメール交換をすることで、自ら効果を実感することができ、研修内容の実践・定着化のスピードがあがります。
FOLLOW2 自走し続けるためのサポートブック
「7つの習慣®はよいものだけど、"瞬間"で終わらない？」最もよくお伺いするご心配の声です。
FCEトレーニング・カンパニーの7つの習慣®研修には、その問題を解決する「ツール・仕組」があります。
それが、1週間に１つずつテーマを定め、研修内で学んだ内容の「習慣化」に取り組んでいただく25週間のフォロープログラム、「チャレンジ２５」です。 まずは1つずつ取り組み、意識し、振り返ることで、徐々に自分の幅が変っていくこと、そして何よりも「7つの習慣®」が身に付いていくことを実感し、研修での学びを、より実践したくなるツールです。
